“理解了一部分，赵工讲的太快了，消化不动。”
“是啊，而且赵工讲完就擦了，我们连记录都没来得及……”
“那还愣着干什么啊？赶紧趁着这点热乎劲，把东西再理一遍，不然明天就忘完了，牛鹏这个王八蛋，非得把赵普给挤兑走，要不然咱们天天给赵普打打下手就行了，哪儿还用得着这样？”
余魁说完，又引发了一阵议论，议论的主旋律倒是出奇的一致，鄙视和咒骂。
这时邹涛在办公室里郁闷的恨不得一口把一包烟都抽了，想来想去334所办的事简直不厚道的到了极致，挖坑让人家受了重伤，医疗费现在又报不了，还有人趁着这个机会把人家给开除了……想来想去，邹涛心疼的好似有人偷了老婆似的。
倒是牛鹏，此时松了一口气，和334所闹掰，是他最乐于见到的一个结局，要是赵普真的留在所里了，那对他才是致命的威胁。
就在牛鹏往自己办公室里走的时候，孙娟迎面走了过来。牛鹏不无诧异的问了一句，“你怎么从办公室里跑出来了？”
“我来问问你该怎么办，现在办公室里都骂成一片了，你又不在他们跟前，他们只能把火撒在我的身上，你说该怎么办吧？”
“还有这事？”牛鹏问了一句后说道，“我过去看看吧。”
来到榴弹组办公室的时候，众人一边奋笔写着东西，一边卖力的骂着，你一言我一语，花样式骂娘，谁也不肯示弱，甚至还有争当先进的意味，新颖的词语和开创性的骂法让牛鹏只听了几秒就直接到了崩溃的边缘。
直到牛鹏喊了一声，众人才意识到牛鹏来到办公室了。
一个年龄较长的技术员抬头问了一句，“这次来又想把谁调走啊？”
牛鹏也意识到在这群人里边他已经威信扫地，可一刻没有被撸下来，他就还是副所长。来到人群中间，牛鹏厉声问了一句，“都在干什么？没有工作可干了是吧？”
“谁说我们没有工作可干？我们正在整合赵普留下的榴弹设计方案！”
现在牛鹏听到赵普二字就来气，得知赵普无意回到334所之后牛鹏也有意压一压赵普的影响力，便问了一声，“你们做这个东西有立项吗？”
“这是赵普刚刚才留下的技术，哪儿来得及立项？”这个技术员立即顶了一句。
被一个普通技术员顶撞，牛鹏哪儿受过这种待遇，当下气不打一处来，“把这个什么狗屁方案给我扔了，什么人来说句话都要当成正事干，那334所成什么样子？”
“切，你有这个本事的话你也找个人来说说，看看他能不能让大家也这么追捧？”这个技术员又顶撞道。
“你……好，那你告诉我，你敢肯定这个赵普所说的都是正确无误的吗？要是出了错误谁负责？”牛鹏吼道。
“这个，暂时还不能，我们正在验证呢。”
“还不能？既然还不能就给我该干嘛干嘛去，随便弄的什么东西就让一整组的人来干，你们的组织性纪律性在哪里？”牛鹏说道。
“切，随便把人调走的时候，你的组织性纪律性又在哪里？”这个技术员毫不示弱的说道。
“你……你……”牛鹏指着他的鼻子气的说不出话来。
“怎么，你是不是想把我也给调走啊？”
牛鹏冷着脸呵呵笑了一下，“我正有此意，既然赵普被开除了，那你就去顶替他的实验员岗位吧！”说完甩手而去。
牛鹏走后，这个技术员狠狠的摔了手里的东西，“妈了个巴子的，老子不伺候了，老子要辞职！”
余魁也气呼呼的出了口气，“奶奶的，技术员的办公室不是谁想插手就能插手的地方，今天这事要是不给老子个说法，老子他娘的也不干了，干的好的都给弄走，这到底是谁的天下？”
众人心中早就憋了一口恶气，听总师余魁这么一说，火气顿时更大了，“就是，必须得给个说法，连赵普这样的人都能被开除，说不定分分钟就能开除了我们！”
“走，去找所长和书记说理去。”不知道谁说了一声，众人竟然蜂拥而去，严严实实的堵住了邹涛的办公室。
“你们这是怎么了？小赵留下那么多好东西，你们不赶紧消化消化去，来我这干什么呀？”邹涛此时心里正烦呢，见这么多人涌来，心里顿时更烦了。
余魁一屁股坐到了椅子上，“赵普都要走了，还记得给所里留下最新的技术成果，这是什么精神？这是什么品格？可是偏偏有人在这个时候还使手段下绊子，见不到我们说赵普一个好字，还要故技重施，继续调走他们榴弹组的人，我们这些普通工作人员实在看不下去，忍不住要站出来说一句公道话！今天来没有别的意思，就一个意见，牛鹏必须滚蛋，带着他那个混蛋儿子一块滚蛋，不然，我们榴弹组宣布解散，我个人辞职！”
“如果牛鹏明天还在所里，我明天就辞职！”之前跟牛鹏杠上的这个技术员说道。
“我也辞职，实在看不下去了，技术人员得不到应有的尊重也就罢了，还这样被人当软泥一样的随便捏来捏去，老子不伺候了！反正现在也挣不了几个钱，还不如趁早下海经商去算了。”
“我就说要研究一下赵普留下的方案，就要把我调到实验岗上去，这还有没有天理了？再说了，谁也无法证明赵普的方案不对啊。”
这时一个技术员慌慌张张的跑进来说道，“邹书记，刚才我们几个人把赵普的思路综合了一下，所有的理论现在都理顺了，他那个技术是完全可行的，二维修正，可以初步实现精确命中，就这一项，就直接弥补了国内的空白，我们334所恐怕就此要领先其他研究所了，更重要的是，我们发现这个方案几乎不需要做什么修改，把技术凑齐了就可以投入生产，这可是节约了我们大量的研发时间哪！而且这个方法的弹载计算量比我们提出的所有方法的计算量都要低，这很具有实战意义，我看我们完全能拿到今年的国防科技进步奖。”
听到这里，余魁真的是怒不可遏，甚至可以用暴怒一词来形容，双目喷火，“牛鹏必须开除，没有商榷的余地！”
邹涛也想过就此事员工们之间可能会有一些说法，一些看法，却没想过能以这种‘兵谏’的激烈方式表现出来，现在于公于私，于情于理，看来都必须要开除了牛鹏了。
本章结束