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259、新班子组建完成

作者:满乡之鹰 下载:城市里的向阳院TXT下载
    会议室里所有人都是正襟危坐,表情冷肃,如临大敌,又似乎每个人都在思考人生,参了禅入了定一般。

    董兆全对大家的状态很不满意,靠这样的领导班子和如此低迷颓废的精气神,钢厂的改革根本就进行不下去,这让他调整干部队伍的想法越发坚定。

    董兆全的目光在每个人的脸上稍作停留之后,这才放下茶杯继续说到。

    “目前,经济体制改革在逐步深入,市场经济大潮正席卷全国,这对我们即是机遇,又是艰难的挑战。在座的各位中,除了我和左书记,你们都在钢厂工作了多年,对钢厂的情况比我们清楚,钢厂目前的处境举步维艰,前景堪忧,我厂人事改革现在是箭在弦上不得不发,市里又催得紧,时间紧迫,不容拖迟,所有的工作都必须往前抢才行。我很感谢大家在这段时间里,为钢厂的稳定和生产做出的努力和牺牲,为钢厂的人事改革赢得了时间,营造了宽松的环境。正所谓长痛不如短痛,改革嘛,总要有阵痛,与其慢刀子割肉,不如快刀斩乱麻。我想大家也都猜到今天这个班子会的主题是什么了,我已经提前和相关人员打过招呼了,也和各位单独交换了意见,下面,咱们就进入正题。”

    董兆全又故意停了下来喝水,这次他没有再观察大家的表情,而是目视前方,眉头微皱,借机思考了一下如何开这个头。

    董兆全知道,所有的人都在等着听他接下来要说的话,这些话涉及到每一个人的切身利益,尽管都已经事先知道了结果,但依旧满怀期待。

    所有的人静静地坐着,一言不发,眼睛都看向董兆全,连表情都没有变化,依旧如入定了一般。

    思考片刻之后,董兆全决定开门见山,直奔主题,于是,他放下水杯继续说到。

    “市里发下来的文件和方案,在座的每一位都传阅了,情况也都心里有数了,会前我又分别和各位打过招呼了,你们也都知道了我下面要说什么,咱们就竹筒倒豆子,干净利索。按照市里的文件精神,我厂新的领导班子定员是七人,但目前我厂的领导班子是十一人,这其中当然包括我和左维忠书记,我综合了大家的意见,并参照改革方案中的相关条款,拟定了一个厂领导班子组成方案,供大家讨论决定。现在请左维忠书记公布新领导班子组成方案。”

    左维忠面色冷峻,先是喝了一口水,才不慌不忙地拿起面前桌面上的方案读了起来。

    “根据市里下发的文件《关于推进抚东钢厂深化改革的若干意见》的精神,按照《抚东钢厂人事改革方案》的具体要求和统一部署,抚东钢厂新一届厂领导班子组成情况如下:

    一、新班子定员:七人

    二、新班子岗位编制:厂长(党高官)、纪高官、总工程师(党委副书记)、财务总监、生产副厂长、设备副厂长和经营副厂长,取消专职技术副厂长、党委副书记和工会主席岗位。

    三、新班子年龄要求:五十五周岁以下

    四、现任班子年龄结构分析:五十五周岁以上四人,分别是财务总监、技术副厂长、经营副厂长和工会主席;五十到五十五周岁两人,分别是生产副厂长和设备副厂长;五十岁以下三人,分别是厂长(党高官)、总工程师(党委副书记)和纪高官。

    按照市里文件的要求,凡年满五十五周岁、工龄满三十年的人无条件退居二线,给予应有的待遇。按照此条要求,现任的财务总监、技术副厂长、经营副厂长和工会主席四人将提前退出厂领导班子,依旧享受原待遇。

    由于新班子成员现只有五人,需要补充两人分别担任财务总监和经营副厂长。经厂党委组织部考察推荐,拟任人选为:人事处处长唐登奎和财务处处长周长友,分别担任经营副厂长和财务总监,技术副厂长暂由欧阳春兼任,工会主席暂由左维忠兼任。

    此方案于厂原领导班子讨论通过后即刻生效,公布完毕。”

    左维忠公布完调整方案,依旧神情冷峻地坐在座位上,目光扫视了一圈,最后定格在董兆全的身上。

    董兆全挺了挺身子,双手肘部支在会议桌上,身体微向前倾,大声说到。

    “我再补充说明一点,由于原党委副书记已经调走,党高官一职由我兼任,四位领导又内退,所以,我们需要补选两人加入新的厂领导班子。人选是组织部推荐的,大家可以畅所欲言,有什么话就摆上台面说,免得过后有人说我老董专权官僚。下面,请大家对此方案举手表决,同意此方案的请举手。”

    不出所料,所有的人都一致举手通过,唐登奎和周长友都是德高望重,一直是干部队伍的典范,确实符合任用条件。况且,他们都心知肚明,此方案上的人选是董兆全亲自挑选的,所谓一代君子一代臣,即使提出不同意见,按照集体决策原则,少数服从多数,反对也没有用。

    董兆全见没有人反对,随即大声宣布。

    “经全体厂领导班子集体讨论表决通过,抚东钢厂新一届领导班子正式组建完成,会后,我将把新一届领导班子人选名单报送市长审核,如果没有变化,就以今天通过的为准。由于新班子没有组建完成,现在又是临时党委,今天的会议内容将形成会议纪要,待新一届党委和行政班子成立后,正式以行政和党委文件印发全厂。现在,让我们用热烈的掌声欢送四位领导退席,四位领导请到接待室稍候,我还有话要说。”

    董兆全带头起立鼓掌,内退的四人起身冲所有人微笑点头致意后即刻离席,厂办主任沈殿庭起身恭候在会议室门口,安排门外等候的人引领四位领导直接去了接待室。

    董兆全示意剩下的人重新坐下,继续说到。

    “既然新补充人选已经产生,那就请他们与大家见个面。”

    沈殿庭又立即起身走出会议室,将等候在厂办接待大厅的唐登奎和周长友引领进了小会议室。

    董兆全带头起立鼓掌表示欢迎,然后示意大家坐下,接着说到。

    “经厂领导班子集体讨论通过,唐登奎担任经营副厂长,周长友担任财务总监,明日到任,原职务暂时代理,请二位作表态发言。”

    唐登奎和周长友事先得到通知,都准备了发言稿,先后作了表态发言。

    待两人发言过后,董兆全简单说了几句便宣布了散会,然后急匆匆地去了接待室。

    刚一进到接待室,董兆全立即笑着双手抱拳说到。

    “让你们久等了。”

    董兆全边说话边坐了下来。

    “我谢谢大家对我工作的支持,你们主动把位置让给了年轻人,体现了高风亮节,是我们学习的榜样,更是改革的功臣,我代表全体钢厂职工感谢你们的奉献和付出。我在这里向你们保证,你们的待遇绝对不会变少,也希望你们能早日适应新的生活,祝愿你们身体健康,开心幸福,不知道你们还有什么嘱咐没有?我老董洗耳恭听。”

    四个人心里虽然都有些不甘心,也不是滋味,但在改革大潮中,他们就像是一粒沙子,力不从心,只能服从,因此,四个人很识时务地表示了感谢,并没有表现出任何不满。

    董兆全笑着说到。

    “那就这样,你们回去务必于两天内与继任者交接完工作,以后你们在生活上如有需求,尽管直言,打个电话,我必肝脑涂地。”

    四个人再次表达了谢意,并表示两日内保证完成工作交接,董兆全承诺安排专车帮着把个人物品送回家。

    董兆全送四个人走出接待室后,便径直回了厂长办公室。
本章结束
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城市里的向阳院介绍:
2000年的世纪之交,向阳院中的四家人,八个大人。
四位男主人,技术人才,国企改革,价值追求,在冲击和诱惑中的成长和蜕变。
七个孩子,学习、工作、就业和情感,喜怒哀乐和不同的人生态度,折射社会现实弊端。
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